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隨州論壇

標(biāo)題: 【權(quán)威發(fā)布】隨州市召開第七場疫情防控新聞發(fā)布會 [打印本頁]

作者: 隨州日報 時間: 2020-3-2 20:55
標(biāo)題: 【權(quán)威發(fā)布】隨州市召開第七場疫情防控新聞發(fā)布會

隨州市召開第七場疫情防控新聞發(fā)布會

為了有效破解因新冠肺炎疫情造成的回鄉(xiāng)人員外出、經(jīng)商、務(wù)工難題，近日，市政府辦下發(fā)了《關(guān)于激勵回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作措施的通知》，提出了“十條措施”，出臺了系列優(yōu)惠政策，將助力回鄉(xiāng)人員就近就地就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
3月2日，市政府新聞辦召開第七場新聞發(fā)布會，邀請市直相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，解讀通知政策，介紹下一步工作安排和舉措，促進(jìn)政策更好地落實落地，惠及廣大回鄉(xiāng)人員。市委宣傳部副部長王曉義主持。

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一、市委組織部副部長、市人社局局長劉熙發(fā)解讀通知相關(guān)政策，介紹人社系統(tǒng)落實通知的具體安排和舉措

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各位新聞媒體的朋友們：
   大家下午好！感謝長期以來對我市人力資源和社會保障工作特別是就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的關(guān)注和支持。
   就業(yè)是最大的民生工程、民心工程、根基工程。新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)打響以來，市委市政府高度重視回鄉(xiāng)人員服務(wù)保障工作，先后出臺了一系列的舉措。特別是為了解決因疫情造成回鄉(xiāng)人員外出經(jīng)商務(wù)工困難這一問題，市政府經(jīng)過深思熟慮，在2月25日專門出臺了《關(guān)于激勵回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作措施的通知》。充分體現(xiàn)了市委、市政府對農(nóng)民工重點群體就業(yè)的高度重視和悉心關(guān)懷?！锻ㄖ分忻鞔_提出了“十條措施”，條條都是干貨，也條條都關(guān)系到人社部門。在外務(wù)工創(chuàng)業(yè)的回鄉(xiāng)人員，大多具有豐富的就業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和較高的技能水平，對隨州而言，是潛在的、寶貴的“金礦”，是難得的人才資源，理應(yīng)“高看一眼、厚愛一分”。對此，市人社局高度重視，積極作為，主動擔(dān)當(dāng)成立工作專班，抽調(diào)精干力量，細(xì)化工作方案，強力抓好推進(jìn)落實。
   一、用真金白銀的政策留人。
   《通知》明確提出，將依托隨州的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，凝聚地方政府和廣大企業(yè)的力量，力爭為回鄉(xiāng)人員提供2萬個以上的就業(yè)崗位。從長遠(yuǎn)看，近年來隨州發(fā)展日新月異，營商環(huán)境不斷優(yōu)化；從眼前看，疫情過后百業(yè)待興，大量崗位虛位以待。廣大回鄉(xiāng)人員留在家鄉(xiāng)就近就地就業(yè)創(chuàng)業(yè)，也是一個很好的選擇。為此，我們在既定實施的“隨州市返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)三年計劃”的基礎(chǔ)上，針對留在家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的回鄉(xiāng)人員，提出了升級版的政策“紅包”，主要包括：
    一是對于留在隨州就業(yè)的回鄉(xiāng)人員按技能等級給予“務(wù)工補貼”。其中：高級工以上（含高級工）回鄉(xiāng)人員在我市企業(yè)實現(xiàn)首次就業(yè)，簽訂勞動合同且穩(wěn)定就業(yè)達(dá)6個月以上并依法參加社會保險的，一次性給予每人每月500元就業(yè)補貼；高級工以下（不含高級工）一次性給予每人每月200元就業(yè)補貼，就業(yè)補貼最長不超過6個月，補貼期限截止2020年12月31日?；剜l(xiāng)人員連續(xù)在隨工作三年以上的，可享受首套購房契稅10％補貼。回鄉(xiāng)的高級技師、技師、高級工連續(xù)在隨工作三年以上，在隨州市首次購買普通商品住房的，按照購房總價的5％給予一次性補貼，最高不超過2萬元。
    二是鼓勵留在隨州的回鄉(xiāng)人員參加職業(yè)技能培訓(xùn)，并給予補貼。包括：回鄉(xiāng)人員自主參加線上職業(yè)技能培訓(xùn)，在隨工作期間取得中級、高級、技師和高級技師技能等級證書的，分別給予1000元、2000 元、2500元、3000元的技能提升補貼。對即將投產(chǎn)的重點項目提前開展定向招工、訂單式崗前免費培訓(xùn)，按照每人每天30元給予生活費補貼。
    三是支持回鄉(xiāng)人員留在隨州創(chuàng)業(yè)興業(yè)。支持回鄉(xiāng)人員創(chuàng)辦、領(lǐng)辦、參辦小工廠、小農(nóng)場、小物流、小電商、小服務(wù)等“五小創(chuàng)業(yè)”項目?；剜l(xiāng)人員在隨開辦的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目，享受招商引資優(yōu)惠政策。對回鄉(xiāng)個人首次創(chuàng)辦企業(yè)并注冊登記，正常經(jīng)營6個月以上，帶動10人以上穩(wěn)定就業(yè)，且正常繳納社保、實現(xiàn)營業(yè)收入100萬元以上的中小微企業(yè)，給予1萬元創(chuàng)業(yè)補貼；對個人創(chuàng)業(yè)的，提供10萬元以內(nèi)擔(dān)保貼息貸款。
   二、用真抓實干的舉措留人。
   為了更加有效地激勵回鄉(xiāng)人員在隨就業(yè)創(chuàng)業(yè)，我們將用足各方面政策，調(diào)動政府、企業(yè)、市場各方面力量，千方百計地為回鄉(xiāng)人員在隨就業(yè)創(chuàng)業(yè)搭橋、提能、推介、拓崗。
    一是發(fā)揮公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)作用，持續(xù)舉辦網(wǎng)上招聘活動。將“線下”招聘活動轉(zhuǎn)為“線上”開展，運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，利用QQ、微信、電話等形式加強與用工企業(yè)對接，做好特殊時期人力資源服務(wù)，宣傳人社惠企政策和服務(wù)舉措。通過“隨州就業(yè)”APP、“隨州市勞動就業(yè)管理局”微信公眾號、隨州就業(yè)網(wǎng)站等多個渠道舉辦“網(wǎng)上春風(fēng)行動”，及時推送發(fā)布就業(yè)崗位信息和勞動者求職信息，引導(dǎo)用工企業(yè)和求職者線上精準(zhǔn)對接。
    二是支持職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)揮作用，大規(guī)模開展“職業(yè)技能培訓(xùn)計劃”。實施職業(yè)技能提升行動“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)計劃”，鼓勵符合條件的職業(yè)院校、民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以及企業(yè)職工培訓(xùn)中心、實訓(xùn)中心、就業(yè)訓(xùn)練中心、高技能人才培訓(xùn)基地、技能大師工作室申報定點線上職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，建設(shè)一批基礎(chǔ)條件好、培訓(xùn)能力強、運行管理規(guī)范的線上培訓(xùn)主體，根據(jù)疫情防控要求，分階段實施各級各類職業(yè)技能培訓(xùn)活動，鼓勵企業(yè)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)通過自有培訓(xùn)平臺或第三方平臺等途徑，搭建線上培訓(xùn)課堂。
   三是支持人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)揮作用，暢通高效精準(zhǔn)的招工渠道。鼓勵經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)持續(xù)向回鄉(xiāng)人員推送崗位信息，促進(jìn)就業(yè)，對成功推薦回鄉(xiāng)人員本地就業(yè)，簽訂勞動合同、穩(wěn)定就業(yè)達(dá)6個月以上并依法參加社會保險的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，每推薦成功一人，給予人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)500元職業(yè)介紹補貼。
    四是支持廣大企業(yè)發(fā)揮用工主體作用，提升企業(yè)吸納就業(yè)的容量。落實社會保險費階段性減免政策，用人企業(yè)免繳2020年2月至6月期間共5個月回鄉(xiāng)務(wù)工人員養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險企業(yè)繳納部分，紓解企業(yè)困難，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，助力復(fù)工復(fù)產(chǎn)。此項政策包括各類大中小微企業(yè)，也包括以單位方式參保的個體工商戶，民辦非企業(yè)單位、社會團(tuán)體等各類社會組織。對非公生產(chǎn)企業(yè)直接招用首次在隨就業(yè)的新員工，簽訂勞動合同、穩(wěn)定就業(yè)達(dá)6個月以上并依法參加社會保險的，給予企業(yè)500元／人的一次性補助。
   三、用真心實意的服務(wù)留人。
   前期，為做好回鄉(xiāng)人員在隨就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，市人社局做了一些工作：一是會同經(jīng)信部門聯(lián)合開展企業(yè)用工調(diào)查，目前已有146家企業(yè)提供用工需求崗位1萬余個。二是開展農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)調(diào)查，截止目前已有10萬余名回鄉(xiāng)人員網(wǎng)上填報了就業(yè)意向。三是開展網(wǎng)上春風(fēng)行動，運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，利用網(wǎng)站、微信等平臺多渠道發(fā)布企業(yè)用工需求信息，目前已達(dá)成就業(yè)意向2700多人。四是發(fā)揮人社部門職能作用，充分利用政策支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，已受理疫情防控期開工企業(yè)一次吸納就業(yè)補貼申報32家企業(yè)計1535人；為全市346家企業(yè)發(fā)放失業(yè)保險費穩(wěn)崗返還807.58萬元，惠及2.63萬人；為372名失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險金43萬余元。五是開展線上職業(yè)技能培訓(xùn)，依托“中國職業(yè)培訓(xùn)在線”等免費開放的線上職業(yè)技能培訓(xùn)資源，組織開展在線職業(yè)技能培訓(xùn)。
   下一步，我們將進(jìn)一步加大工作力度，不折不扣地落實好市政府激勵回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作措施。
    一是加大宣傳力度，做到“應(yīng)知盡知”。繼續(xù)開展“人社惠民政策進(jìn)萬家”活動，利用互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)短信、電視、“村村響”等平臺，加大人社政策的宣傳力度。在此，衷心希望各新聞媒體繼續(xù)給予支持，加大對人社領(lǐng)域惠民、惠企政策的推送頻次，提高政策的知曉率，讓更多的回鄉(xiāng)人員和用工企業(yè)能夠享受到黨和政府的“好政策”。
   二是創(chuàng)新經(jīng)辦模式，做到“人社服務(wù)不打烊”。疫情防控期間，人社部門將推行網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)模式和延期辦理方式，開展“不見面”辦事服務(wù)。廣大回鄉(xiāng)人員和用人單位在疫情期間，可通過網(wǎng)上辦、電話辦、郵件辦等方式在線辦理就業(yè)登記、失業(yè)登記、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、社保轉(zhuǎn)移、補貼申請、待遇領(lǐng)取等相關(guān)業(yè)務(wù)，對疫情防控期間未能現(xiàn)場辦理的，允許疫情結(jié)束后補辦。各地人社部門將及時通過當(dāng)?shù)卣W(wǎng)站、微信公眾號等方式，明確網(wǎng)辦流程、注意事項、咨詢電話等事項，對回鄉(xiāng)人員反映的訴求將及時處理并予以回應(yīng)。
   三是歸集信息渠道，建立多方聯(lián)動就業(yè)促進(jìn)機(jī)制。市、縣兩級防控指揮部均成立了滯隨務(wù)工人員服務(wù)保障工作專班，人社部門建立了24小時重點企業(yè)用工調(diào)度保障機(jī)制，設(shè)立服務(wù)專員，全天候為滯隨回鄉(xiāng)人員和重點企業(yè)提供保障服務(wù)。建立“碼上就業(yè)”服務(wù)平臺，及時發(fā)布企業(yè)招聘崗位信息和勞動者求職信息。根據(jù)防控疫情安排，抓緊摸清轄區(qū)內(nèi)企業(yè)、工程項目開復(fù)工時間，集中登記員工返崗意向、返崗時間，引導(dǎo)企業(yè)員工有序返崗；依托公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)和基層服務(wù)平臺，向在隨勞動者及時發(fā)布開復(fù)工時間、防疫要求、返崗路徑等信息。建立“勞務(wù)協(xié)作網(wǎng)絡(luò)”，鼓勵和支持我市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)與我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）、市外地區(qū)設(shè)立“勞務(wù)協(xié)作站”、“引才聯(lián)絡(luò)站”，為疫情過后廣大勞動者及時就業(yè)、及時返崗牽線搭橋。
   “打工經(jīng)濟(jì)”是我市經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，也是城鄉(xiāng)居民收入的重要來源。我們在大力鼓勵和支持有意愿的回鄉(xiāng)人員就近就地就業(yè)創(chuàng)業(yè)的同時，也積極支持廣大勞動者外出轉(zhuǎn)移就業(yè)，一如既往地為外出務(wù)工經(jīng)商人員提供服務(wù)、排憂解難。
   利用今天新聞發(fā)布會的機(jī)會，我們倡議廣大回鄉(xiāng)人員在疫情期間，理解和支持市疫情防控指揮部和居住地的統(tǒng)一安排，利用在家隔離期間積極做好復(fù)工準(zhǔn)備：
   一是主動通過“隨州就業(yè)”APP填報就業(yè)意向；) k9 A  K0 Q8 h- z. e
   二是主動通過“鄂匯辦”APP、“支付寶”網(wǎng)絡(luò)平臺等渠道申報領(lǐng)取湖北疫情防控“健康碼”并堅持登錄打卡；
3 ^! V8 ]* z0 f( |, \    三是積極通過“中國職業(yè)培訓(xùn)在線”等網(wǎng)絡(luò)平臺學(xué)習(xí)技能，提升本領(lǐng)；
, B, c) E, U, W7 a+ S    四是密切關(guān)注隨州就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布的崗位信息，就近就地選擇合適的崗位；" y  J0 R  ?% x3 X) p9 d# F9 K6 c* m
   五是密切關(guān)注“云上隨州”、隨州政府網(wǎng)、隨州日報、隨州電視臺等官方信息發(fā)布平臺及“隨州陽光人社”、“隨州市勞動就業(yè)管理局”等微信公眾號，及時掌握發(fā)布的動態(tài)信息。
   就業(yè)何止在他鄉(xiāng)，隨州也是好地方。熱忱歡迎廣大回鄉(xiāng)人員在隨就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為家鄉(xiāng)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

二、市財政局局長李修榮介紹落實通知的資金保障情況以及下一步工作安排和舉措

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各位新聞媒體朋友：大家下午好！
   為克服新冠肺炎疫情影響，市政府出臺激勵回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)“十條措施”，解決回鄉(xiāng)人員外出經(jīng)商務(wù)工困難，幫助回鄉(xiāng)人員在家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，既是解決回鄉(xiāng)人員外出經(jīng)商務(wù)工困難的應(yīng)急之舉，又是鼓勵回鄉(xiāng)人員在家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、共建美好家園的長遠(yuǎn)之策?！笆畻l措施”專門針對回鄉(xiāng)人員的社會保險、住房保障、子女就學(xué)、個人待遇、技能提升、就業(yè)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)扶持等有關(guān)方面，制定了12項財政獎勵、補貼和減免政策，含金量高，支持力度大。初步測算，落實這些措施將新增地方財政支出1.5億元以上，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行、減稅降費和疫情影響加重地方財政困難的情況下，市政府決定拿出真金白銀，支持回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)，充分體現(xiàn)了市委、市政府對回鄉(xiāng)人員的重視和關(guān)心。
   為把激勵回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)“十條措施”落實好，市財政局迅速行動，成立了工作專班，研究制定了工作計劃，及時在全市財政系統(tǒng)進(jìn)行了安排部署，做到上下聯(lián)動、統(tǒng)籌推進(jìn)、同步實施。制定下發(fā)了落實市政府“十條措施”的指導(dǎo)意見，要求各地財政部門提高政治站位，把握政策要求，積極籌措資金，加強部門協(xié)作，主動對接服務(wù)，抓好政策落實，切實把好事辦好、實事辦實。特別是在資金保障方面，全市財政部門提前謀劃，精準(zhǔn)施策，初步擬定主要通過四條渠道籌措資金：一是調(diào)整支出結(jié)構(gòu)，壓縮其他支出擠出資金；二是加強統(tǒng)籌整合，打通使用有關(guān)預(yù)算項目資金；三是挖掘潛力，盤活存量，適當(dāng)追加預(yù)算資金；四是搶抓國家實施積極財政政策機(jī)遇，積極爭取中央、省轉(zhuǎn)移支付資金。在此基礎(chǔ)上，市縣兩級在2020年地方財政預(yù)算中增設(shè)回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金專項，保證“十條措施”能夠得到兌現(xiàn)落實。
   惠民政策好，關(guān)鍵在落實好。下一步，我們將進(jìn)一步細(xì)化工作舉措，更加深入、扎實、有效地抓好以下幾項工作：
  一是深化政策宣傳。運用政府網(wǎng)站、融媒體等多種渠道，廣泛深入宣傳回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)“十條措施”，制定政策指南，開展政策解讀，讓廣大回鄉(xiāng)人員、就業(yè)中介機(jī)構(gòu)、企業(yè)主體全面知曉政策、掌握政策、用好政策。同步開展減稅降費等各項惠企惠民財稅政策宣傳，引導(dǎo)回鄉(xiāng)人員在家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
   二是強化政策引領(lǐng)。準(zhǔn)確把握政策，認(rèn)真落實政策，充分發(fā)揮政策激勵作用。用好就業(yè)補貼政策，吸引技能人才安心家鄉(xiāng)、施展才華。用好購房支持政策，幫助高技能人才安居樂業(yè)。用好技能培訓(xùn)政策，為回鄉(xiāng)人員開辟技能提升通道，拓展發(fā)展空間。用好創(chuàng)業(yè)扶持政策，支持回鄉(xiāng)人員扎根家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展、做大做強。用好穩(wěn)崗補貼政策，激勵企業(yè)開發(fā)更多崗位，為回鄉(xiāng)人員提供就業(yè)機(jī)會。用好園區(qū)獎勵政策，促進(jìn)各級園區(qū)改善條件，增強吸納就業(yè)創(chuàng)業(yè)的承載能力。
   三是細(xì)化部門協(xié)作。主動與人社、經(jīng)信、稅務(wù)、招商等部門溝通協(xié)調(diào)，加強分工協(xié)作，完善工作機(jī)制，細(xì)化工作措施，明確各方職責(zé)，增強工作合力，提高政策執(zhí)行力。
    四是簡化辦事程序。堅持簡便辦事、快捷辦事，創(chuàng)造有利條件，提高服務(wù)效能。實行一站式服務(wù)、一次性辦理，推行網(wǎng)上申報、網(wǎng)上審核，最大限度為回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員辦事提供方便，確保獎補資金及時發(fā)放、減免手續(xù)及時辦結(jié)、回鄉(xiāng)人員和用工企業(yè)及時享受政策紅利。
  五是硬化資金監(jiān)管。加強對回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項資金的籌措、歸集、撥付、使用全過程監(jiān)督管理，推行公示公開制度、大數(shù)據(jù)核查制度，注重在關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位嚴(yán)格把關(guān)，確保資金?？顚Ｓ?、按照規(guī)定使用，確保各項政策落實到位，確保政策效應(yīng)得到充分有效發(fā)揮。
   就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是發(fā)展之源。近年來，市委、市政府先后出臺了一系列促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，這次“十條措施”的出臺，為回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造了更好的條件，提供了更多的優(yōu)惠，大家在家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)一樣可以大有作為。全市財政部門將發(fā)揮政策資金主渠道作用，竭盡全力為回鄉(xiāng)人員搞好服務(wù)，為市場主體營造穩(wěn)定優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。

三、市稅務(wù)局副局長付濤介紹稅務(wù)部門落實通知給予的優(yōu)惠政策以及下一步工作安排和舉措

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各位新聞媒體朋友，廣大納稅人繳費人：
   大家下午好！市政府《關(guān)于激勵回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作措施的通知》下發(fā)后，市稅務(wù)局高度重視，加強宣傳，將從以下五個方面抓好貫徹落實：
   一、加強政策宣傳輔導(dǎo)
   充分利用內(nèi)外網(wǎng)站、微信公眾號、報刊雜志等媒介，廣泛宣傳市委市政府關(guān)于激勵回鄉(xiāng)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作措施，幫助納稅人繳費人準(zhǔn)確掌握和及時運用各項新出臺的政策。稅務(wù)部門已開通納稅服務(wù)12366熱線，公布辦稅服務(wù)廳電話，回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員可撥打熱線電話咨詢，我們將為其提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
   二、認(rèn)真落實回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)有關(guān)稅費優(yōu)惠政策
   （一）認(rèn)真落實好“五小創(chuàng)業(yè)”項目稅收優(yōu)惠政策
   文件規(guī)定：“支持和指導(dǎo)回鄉(xiāng)人員創(chuàng)辦、領(lǐng)辦、參辦小工廠、小農(nóng)場、小物流、小電商、小服務(wù)等‘五小創(chuàng)業(yè)項目’”?！拔逍?chuàng)業(yè)項目”可按納稅人類型、小微企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，分別享受以下稅收優(yōu)惠政策：
    1、按納稅人類型可享受的稅收優(yōu)惠政策
   （1）增值稅小規(guī)模納稅人（年應(yīng)稅銷售額≤500萬元）稅收優(yōu)惠政策
   ①2021年12月31日以前，月銷售額在10萬元以下的增值稅小規(guī)模納稅人，免征增值稅。
   ②為支持增值稅小規(guī)模納稅人復(fù)工復(fù)業(yè)，自2020年3月1日至5月31日，對小規(guī)模納稅人，適用3%征收率的應(yīng)稅銷售收入，免征增值稅；適用3%預(yù)征率的預(yù)繳增值稅項目，暫停預(yù)繳增值稅。
   ③2021年12月31日以前，增值稅小規(guī)模納稅人可以享受 “六稅兩費”減半征收（資源稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、印花稅（不含證券交易印花稅）、耕地占用稅和教育費附加、地方教育附加。）
  （2）一般納稅人可享受的稅收優(yōu)惠政策
   ①自2019年4月1日起，符合條件的納稅人，可向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申請退還增量留抵稅額。自2020年1月1日起，對疫情防控重點保障物資生產(chǎn)企業(yè)，全額退還增值稅增量留抵稅額。
   ②2021年12月31日以前，對從事郵政服務(wù)、電信服務(wù)、現(xiàn)代服務(wù)的一般納稅人，按當(dāng)期可抵扣進(jìn)項稅額加計10%，抵減應(yīng)納稅額。對生活性服務(wù)業(yè)納稅人，按當(dāng)期可抵扣進(jìn)項稅額加計15%，抵減應(yīng)納稅額。
   ③自2020年1月1日起，納稅人提供疫情防控重點保障物資運輸收入、公共交通運輸服務(wù)、生活服務(wù)及居民必需生活物資快遞收派服務(wù)收入免征增值稅。
    2、小型微利企業(yè)還享受普惠性稅收優(yōu)惠政策
   若“五小創(chuàng)業(yè)項目”符合小型微利企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，2021年12月31日以前，對小型微利企業(yè)年應(yīng)納稅所得額不超過100萬元的部分，減按25%計入應(yīng)納稅所得額，按20%的稅率繳納企業(yè)所得稅；對年應(yīng)納稅所得額超過100萬元但不超過300萬元的部分，減按50%計入應(yīng)納稅所得額，按20%的稅率繳納企業(yè)所得稅。
   小型微利企業(yè)是指從事國家非限制和禁止行業(yè)，且同時符合年度應(yīng)納稅所得額不超過300萬元、從業(yè)人數(shù)不超過300人、資產(chǎn)總額不超過5000萬元等三個條件的企業(yè)。
  （二）認(rèn)真落實契稅政策
   稅收政策規(guī)定，個人購買家庭唯一住房（家庭成員范圍包括購房人、配偶以及未成年子女），面積為90平方米及以下的，減按1%的稅率征收契稅；面積為90平方米以上的，減按1.5%的稅率征收契稅。
   稅務(wù)部門一方面將按契稅政策進(jìn)行征收管理；另一方面，將全力配合財政部門抓好住房補貼的落實。
   （三）加強社會保險費征收管理
   關(guān)于社會保險費政策，剛才人社局領(lǐng)導(dǎo)已作了解讀。
   稅務(wù)部門將重點做好四項工作：一是充分利用門戶網(wǎng)站等多種渠道，廣泛開展政策宣傳輔導(dǎo)，確保應(yīng)知盡知。二是加快辦理2月份多征費款退抵工作，確保應(yīng)退盡退。三是依規(guī)辦理緩繳費款業(yè)務(wù)，確保從快辦理。四是及時做好網(wǎng)上繳費系統(tǒng)、繳費客戶端升級工作，確保便捷繳費。
   三、優(yōu)化納稅繳費服務(wù)。持續(xù)開展“便民辦稅春風(fēng)行動”，大力推廣“非接觸式”辦稅繳費服務(wù)。廣大納稅人繳費人可通過電子稅務(wù)局、湖北稅務(wù)手機(jī)APP等網(wǎng)上渠道，辦理涉稅（費）業(yè)務(wù)?！?br />    四、調(diào)整稅收征管措施。一是延長申報納稅期限，納稅人2月份申報期延長到3月31日。二是發(fā)票領(lǐng)用和代開，實行網(wǎng)上申請、郵寄配送。三是保障發(fā)票供應(yīng)，對防疫物資生產(chǎn)企業(yè)及運輸企業(yè)，可按需供應(yīng)發(fā)票，不需事前實地查驗。
   五、加強部門協(xié)同配合。建立與人社、財政、不動產(chǎn)、統(tǒng)計等部門信息共享機(jī)制，及時傳遞增值稅、所得稅、契稅等稅收數(shù)據(jù)，為財政部門落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策提供支撐。深化“銀稅互動”，為中小企業(yè)提供“納稅信用貸”“出口退稅貸”，解決企業(yè)融資難問題。
   下一步，全市稅務(wù)機(jī)關(guān)將按照省稅務(wù)局和隨州市委市政府的安排，統(tǒng)籌抓好疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作，落實稅費優(yōu)惠政策，支持回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為隨州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)稅務(wù)力量！

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