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隨論超版 隨論編輯 TA的每日心情 | 開心 2022-6-6 12:22 |
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隨州日報訊(全媒記者張清、通訊員閆永瓅)“近段時間多陰雨天氣,各項目要重點對基坑排水系統(tǒng)、施工用電等進行檢查,在保證質(zhì)量安全的前提下,科學(xué)施策,推動工程質(zhì)量安全與建設(shè)進度‘雙達標(biāo)’?!比涨?,隨州國投集團組織集團下屬90余名工程項目管理從業(yè)人員,走進隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)建本科層次職業(yè)大學(xué)項目現(xiàn)場,開展觀摩教學(xué)。
第48個全國“質(zhì)量月”期間,2025年全市建筑工程品質(zhì)提升暨“質(zhì)量月”現(xiàn)場觀摩會在隨州職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)建本科層次職業(yè)大學(xué)項目現(xiàn)場舉行。為發(fā)揮好樣板項目的引領(lǐng)示范作用,全市現(xiàn)場會結(jié)束后,隨州國投集團第一時間組織觀摩教學(xué),集團從業(yè)人員參觀現(xiàn)場、交流經(jīng)驗、學(xué)習(xí)做法?;顒舆€特別邀請市建筑工程質(zhì)量與安全監(jiān)督站專家授課,有效提升了參建人員的質(zhì)量安全管控能力。
這是隨州國投集團扎實推進干部員工業(yè)務(wù)能力提升的一個縮影。該集團緊緊圍繞“整體提升環(huán)境、建功支點建設(shè)”,深入開展“干部素質(zhì)提升行動”,系統(tǒng)謀劃、精準施策,全面實施2025年業(yè)務(wù)能力提升系列項目,通過多元化、精準化的培訓(xùn)體系,持續(xù)提升干部職工專業(yè)素養(yǎng)和履職能力,為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展奠定堅實的人才基礎(chǔ)。
集團堅持“按需施教、務(wù)求實效”的原則,科學(xué)制定了涵蓋黨建、經(jīng)營管理、法律法規(guī)、財稅審計、工程技術(shù)、公文寫作等關(guān)鍵領(lǐng)域的年度培訓(xùn)計劃。截至目前已陸續(xù)開展了20余期專項培訓(xùn)班,內(nèi)容既有黨的創(chuàng)新理論教育、基層黨建實務(wù),也涉及網(wǎng)絡(luò)安全管理、公文寫作規(guī)范、建筑行業(yè)稅收政策、工程質(zhì)量安全標(biāo)準化等緊貼業(yè)務(wù)實際的專題課程,累計參訓(xùn)人次超1170人,實現(xiàn)了培訓(xùn)范圍廣覆蓋與重點崗位深聚焦的有機結(jié)合。
在培訓(xùn)模式上積極創(chuàng)新,注重“理論+實踐”深度融合。一方面,邀請市委政研室、市稅務(wù)局、省市黨校、行業(yè)專家等資深人員進行專題授課,提升理論高度與政策理解力;另一方面,通過組織現(xiàn)場觀摩、實操演練、案例研討、經(jīng)驗分享等多種形式,強化學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用。
隨州國投集團高度重視培訓(xùn)成效的檢驗與鞏固。通過將專業(yè)培訓(xùn)與效果測試相結(jié)合,組織業(yè)務(wù)骨干分享實踐經(jīng)驗,開展“復(fù)盤式”思考與寫作檔案整理等方式,構(gòu)建了“學(xué)—測—用—評”的閉環(huán)管理體系,確保參訓(xùn)人員真學(xué)真懂、真會真用,切實將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動工作的實際能力。
隨州國投集團將繼續(xù)以業(yè)務(wù)能力提升項目為抓手,持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容與形式,完善人才培養(yǎng)長效機制,著力打造一支政治過硬、本領(lǐng)高強、作風(fēng)優(yōu)良的干部職工隊伍。
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