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管理員 TA的每日心情 | 開心 2016-5-21 13:55 |
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隨州論壇訊 記者劉佳報道:為深入傳達學習貫徹團十八大會議精神,加強人社系統(tǒng)青年干部培養(yǎng)力度,激發(fā)青年干部工作熱情。9月7日,市人社局召開青年干部座談會。市人社局黨組書記、局長劉熙發(fā)參加會議并講話。來自全市人社系統(tǒng)的50名青年干部代表參加座談交流。
座談會上,來自不同崗位的青年干部代表圍繞團十八大會議精神踴躍發(fā)言,用樸實無華的語言講述自己的在工作和日常生活中的感悟,結(jié)合自己的崗位職責相互交流觀點和體會,現(xiàn)場氣氛十分熱烈。
市社保局支部委員、辦公室主任余功安就“責任、激情、感恩”這三點談到如何立足崗位做好本職工作。
工資福利科涉及到全市機關(guān)事業(yè)單位所有工作人員的切身利益,工作兩年的翟金鳳對此深有體會,她坦言道,作為新時代的新青年,更應(yīng)該具備勇于擔當,吃苦耐勞的精神品格,在艱難困苦的環(huán)境中茁壯成長、在披荊斬棘中奮力前行,用奮斗書寫無愧于時代的青春之歌和精彩人生。
市人社信息中心科員儲荊州從事信息服務(wù)工作,他說,既要埋頭拉車,也要抬頭看路。
劉熙發(fā)對青年干部立足崗位、奮發(fā)有為的積極態(tài)度給予了充分肯定,并對青年干部的成長和作風能力提升工作提出了新的要求和期望。
他說,作為人社系統(tǒng)的新青年應(yīng)志存高遠,心系大事,要以“服務(wù)人民群眾”為中心,腳踏實地做好每一項工作;要立足崗位,多做實事,青年干部容易心浮氣躁、急功近利,導(dǎo)致工作停滯不前,作為青年干部更應(yīng)樹立正確的政績觀,立足當下本職工作,心無旁騖想正事,踏踏實實做實事;年輕干部應(yīng)在艱難困苦的環(huán)境中磨練自己,以高標準完成任務(wù)來要求自己,以精益求精的工作態(tài)度鞭策自己,以篤行務(wù)實的工作作風,勇于創(chuàng)新的工作方法真抓實干,做一名合格的人社人。
青年干部們紛紛表示在加強思想和業(yè)務(wù)能力學習的同時,更加注重綜合素質(zhì)的提升,以青年朝氣蓬勃的精神狀態(tài),為基層服務(wù)工作帶來生機與活力。
來自: iPhone客戶端
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