高新區(qū)紀檢監(jiān)察工委推動精準執(zhí)紀執(zhí)法

寧寧

　隨州論壇訊（通訊員楊先圣）實現(xiàn)隨州高新區(qū)跨越趕超需要干部大膽開拓、改革創(chuàng)新、先行先試，對此，隨州高新區(qū)各級紀檢監(jiān)察機關認真領會中央、省、市關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛橛嘘P精神，在執(zhí)紀執(zhí)法工作中精準研判、依紀依法裁量，切實激勵和保護了干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
　　結合實情、依紀研判，敢于直接了結問題。對收到的涉紀問題線索進行綜合研判和集體商議，認真分析發(fā)生錯誤時間、錯誤性質、錯誤情節(jié)，違反的法規(guī)制度及處理規(guī)定等實際情況，對一名原鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部在原扶貧工作中探索性的失誤提出初核了結意見；對一名區(qū)直部門領導干部巡查某小型水庫問題線索排查其承擔的工作，查明未明確其工作任務及責任權限后直接予以了結。
　　扎實取證、依規(guī)接訪，回復信訪舉報敢爭敢言。在初核和審查調查中牢固樹立法治意識、程序意識、證據(jù)意識，堅持用證據(jù)“說話”，依法依規(guī)調查取證，確保書證、言證形成閉環(huán)，對群眾實名舉報城東某社區(qū)主要負責人收受他人錢款問題線索初核了結，在當面回復舉報人時擺出證據(jù)，對其出于個人目的誣告的行為當場進行批評教育。認真對待群眾來信來訪，對反映的問題線索無實質內容的，依據(jù)《紀檢監(jiān)察機關處理檢舉控告工作規(guī)則》不予受理，對反映的問題線索涉法涉訴和屬于個人利益訴求的引導群眾通過合理途徑反映情況，對主觀臆測、道聽途說和造謠煽動污蔑黨員干部的當場予以駁斥，今年以來，不予受理和引導群眾反映訴求問題線索5起。
　　把握界限、依法裁量，準確運用“第一種形態(tài)”處置。深刻理解和把握容錯糾錯界限，將公與私、無意與有意、遵紀守法失誤與違法亂紀、集體決策與個人肆意妄為等情況區(qū)分開來，對所犯錯誤輕微的運用“第一種形態(tài)”處置，堅持早發(fā)現(xiàn)問題早提醒和早督促整改，防止小問題產生造成后果，進而演變成失職瀆職及違紀違法行為。今年以來，全區(qū)運用“第一種形態(tài)”處理34人次，下發(fā)紀檢監(jiān)察建議書6份，通過查辦案件、監(jiān)督檢查提出各類整改建議20余項，切實為擔當作為的黨員干部撐腰鼓勁。