隨州高新區(qū)社區(qū)首批十個(gè)“勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織”正式授牌

水云之間

為進(jìn)一步健全基層勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織建設(shè)，充分發(fā)揮基層調(diào)解組織“第一道防線”作用，近日，隨州高新區(qū)淅河人社中心積極響應(yīng)，聯(lián)合曾都區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)，舉行了高新區(qū)社區(qū)首批十個(gè)“勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織”授牌儀式，為高新區(qū)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)保駕護(hù)航。

在授牌儀式上，該中心相關(guān)負(fù)責(zé)人為高新區(qū)十個(gè)社區(qū)進(jìn)行授牌，并要求各社區(qū)做好三個(gè)方面的工作。一是再接再厲，鞏固好現(xiàn)有的創(chuàng)建成果，繼續(xù)提煉、總結(jié)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織的培育和創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)。二是強(qiáng)弱項(xiàng)、補(bǔ)短板，繼續(xù)加強(qiáng)軟硬件設(shè)施，從軟件、硬件兩方面著手，不斷提高調(diào)解服務(wù)效能。三是健全工作機(jī)制，優(yōu)化工作流程，全力將勞動(dòng)人事爭議糾紛化解在基層，將矛盾消除在萌芽狀態(tài)、解決在基層，著力發(fā)揮基層調(diào)解組織“第一道防線”作用。

下一步，淅河人社中心將繼續(xù)加強(qiáng)基層調(diào)解組織的選育工作，助力淅河鎮(zhèn)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織在新征程上不斷完善規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化建設(shè)，發(fā)揮首批勞動(dòng)人事爭議組織的標(biāo)桿及示范作用，全面提升淅河鎮(zhèn)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解工作效能，為維護(hù)全鎮(zhèn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定作出新的更大貢獻(xiàn)。

供稿：彭婭孌、李全君